Испания повысит минимальный межпрофессиональный оклад в начале 2025 года

Испанские власти подтвердили индексацию минимального межпрофессионального оклада (SMI – Salario Mínimo Interprofesional) в начале будущего года, которая вступит в силу задним числом (1 января 2025 года). Это означает, что самозанятым предпринимателям и работодателям придется пересчитать выплаты сотрудникам по новым ставкам даже в том случае, если окончательное законодательное утверждение произойдет позже в новом году.

По предварительной информации, месячный размер SMI вырастет до 1.170 евро (16.380 евро в год), что уже на 500 евро в год больше нынешнего уровня в 15.876 евро. Правительство рассматривает и более масштабный рост.

Дополнительные расходы с января

Помимо увеличения SMI, с января руководители столкнутся и с другими финансовыми обязательствами. Во-первых, сокращение рабочей недели до 37,5 часов может повлечь выплату дополнительных сверхурочных. Во-вторых, планируется повышение взносов по так называемому Механизму межпоколенческой справедливости (MEI), который уже в текущем году составил 0,58% от базы для начисления взносов за наемных работников. В совокупности эти меры усилят финансовую нагрузку на бизнес-сектор.

По словам адвоката по трудовому праву Жауме Барконса, сначала необходимо проверить, получает ли сотрудник брутто-оклад на уровне SMI. Если же фактическая зарплата с учетом всех доплат уже достигает нового уровня минималки, повышать выплаты не придется. Специалист также уточнил, что суточные или компенсации за питание не являются частью оклада и не могут использоваться для доведения зарплаты до уровня SMI.

Наибольшее влияние новая мера окажет на секторы, где традиционно платят минимум: сельское хозяйство и бытовые услуги.

Для самозанятых и малых предприятий, уже испытавших шесть этапов роста минимального оклада с 2018 года, это означает еще большую финансовую нагрузку. За 6 лет минималка поднялась с 736 до 1.134 евро в месяц, а теперь на горизонте снова новая поправка.