MIPEX-2025: Испания – среди стран ЕС с самой сильной интеграционной политикой для иммигрантов

Ключевое: Испания вошла в верхнюю группу рейтинга интеграции мигрантов MIPEX-2025 с общим баллом 64/100 – выше среднего по ЕС (54/100). Страна показывает максимальную оценку по антидискриминационному законодательству и устойчивый прогресс в доступе к медицине и ПМЖ, но «узким местом» остается доступ к гражданству.

Что такое MIPEX и почему это важно

Migrant Integration Policy Index (MIPEX) – сравнительный индекс, оценивающий, насколько законы и политики государств поддерживают интеграцию выходцев из третьих стран по 8 направлениям:

• рынок труда,
• образование,
• здравоохранение,
• ПМЖ,
• воссоединение семьи,
• политическое участие,
• гражданство,
• антидискриминация.

В 2025 году лидируют Швеция (86), Финляндия (84) и Португалия (83); Испания – в следующей группе вместе с Бельгией, Люксембургом и Германией.

Испания: где сильна страна

• Антидискриминация: 100/100. Прорыв обеспечил всеобъемлющий закон Ley 15/2022 о равном обращении и недискриминации, который распространяет защиту независимо от гражданства или законности проживания и усиливает институты равенства. Это дало Испании «самое значимое улучшение» в блоке Anti-discrimination в MIPEX-2025.
• Доступ к здравоохранению и ПМЖ: 75/100. По оценке MIPEX, Испания обеспечивает широкий де-юре доступ к медпомощи для мигрантов и сравнительно предсказуемые траектории к долгосрочному пребыванию.
• Рынок труда: равный доступ. MIPEX отмечает, что все мигранты, а не только граждане ЕС, имеют равный доступ к трудоустройству по найму и к самозанятости, общим мерам поддержки занятости и соцстрахованию. Параллельно иммиграционная реформа Real Decreto 629/2022 ввела arraigo para la formación – легальный путь для легализации через обучение и последующее трудоустройство, что дополнительно «сшивает» рынок труда и интеграцию.
• Институциональные шаги 2024–2025. В стране продолжается развитие норм равенства (включая секторальные правила для недискриминации и защиты уязвимых групп на рабочем месте), что поддерживает высокий балл по антидискриминации в индексе.

Где есть пространство для улучшений

• Гражданство: 30/100. Доступ к натурализации остается слабым звеном – на уровне «ниже благоприятного». На фоне частичного прогресса в других странах ЕС именно этот блок чаще всего «тормозит» общий балл Испании.
• Политическое участие. В большинстве стран ЕС это самая слабая область (37/100), и Испания не исключение – требуется больше инструментов реального участия неграждан на местном уровне.

Почему Испания остается одной из лучших площадок для интеграции

1. Сильная правовая защита от дискриминации, охватывающая труд, образование и социальную сферу (Ley 15/2022).
2. Понятные траектории легализации и закрепления статуса (ПМЖ), включая механизмы «arraigo» и связку «обучение → работа».
3. Широкий доступ к здравоохранению, что повышает качество жизни семей мигрантов.

Контекст по ЕС

Средний балл интеграционной политики в ЕС – 54/100 (рост всего на 0,8 пункта с 2019 г.). Прогресс виден в образовании и антидискриминации, а ухудшение – по гражданству и политическому участию. Наиболее сильные результаты у стран Северной Европы; разрыв между «старыми» и «новыми» членами ЕС сохраняется.

Вывод для тех, кто выбирает Испанию

MIPEX-2025 подтверждает: Испания – одна из самых дружественных к интеграции юрисдикций ЕС, особенно для семей и специалистов, рассчитывающих на честные правила игры, медицину и долгосрочную стабильность. «Узкие места» по гражданству – предмет реформ и общественной дискуссии в ближайшие годы, но текущие правовые гарантии и практики занятости уже сегодня делают Испанию рациональным выбором для переезда и построения жизни.

Если вы планируете релокацию по ВНЖ цифрового кочевника, мы сопровождаем процесс под ключ: от стратегии и сборов документов до легализации семьи, школы для детей и страховок. Наши кейсы одобрений – 100%.

Источники:

• MIPEX-2025 (Migration Policy Group) – результаты и методология;
• профиль Испании и тематические страницы MIPEX;
• BOE – Ley 15/2022 и RD 629/2022;
• аналитические материалы ЕС и профильные резюме реформ.